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高陽工區召開工作研討會議

發表時間:2019-2-22 15:55:00

        近日,高陽工區出臺制度,要求每周五召開主任及各業務組組長討論會,共同研討高陽工區現行的制度、存在的問題以及發展方向,首次研討會于2月22日召開。
        會議由工區負責人楊亞霄主持,首先他對工作提出了四點要求:一是明確各業務組組長職責,組長對組員實行負責制,加強監督與指導共同幫扶改進。二是要徹底改變執行不力的問題,結合實際工作改善方式方法,提高責任心。三是三月份起,工區執行動態績效考核,主要針對工作中不執行、執行不到位問題。四是要繼續推進精益管理工作。
        會上,綜合辦公室、后勤保障組、橋涵組及養護組負責人積極發言,對工區的現狀、制度的改善、2019年重點工作的推進等提出了問題,大家共同分析解決辦法。
        2019年是高陽養護工區持續改進的一年,是全體員工共同成長的一年,大家將以“聚焦服務 精益管理”為契機,推動高陽工區走向新臺階。


高陽工區 張晶  

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